迎中秋，大地园林工作专题总结会

9月5日，是大地园林月度总结的例会日，恰逢中秋佳节将至，为了更好的梳理企业之前的工作情况，增进公司内部员工的交流和沟通，值此佳节，我司特在中秋节前夕召开了——迎中秋，大地园林工作专题总结会。在会上我司主要负责人同各部门、各施工项目经理就各自的工作情况各自总结，公司也对在之前工作中有过突出表现的项目部及有关人员予以现场奖励，对存在问题的项目部也深入细致的就问题进行剖析，为以后工作的开展探索出了行之有效的办法。

专题总结会旨在找出问题、解决问题、规避问题，整场总结会都在友好而激烈，坦诚而包容的氛围中进行。在专题总结会上我司主要负责人提出了将大地园林打造成“幸福园林企业”的远大战略构想，严肃的强调了公司对管理制度的贯彻力度和决心。对工作表现优异部门和个人予以奖励，对工作表现不足的部门和个人督促其改正工作思路是我司的制度核心。在会上对工作表现优异的项目部和个人予以现金奖励，对工作不足的部门和个人予以处罚的做法既彰显了我司贯彻管理制度的决心和力度，同时也有效的激励了公司上下积极主动的改善工作方式的热情。

在中秋佳节将至的喜庆日子里，我司的这次专题总结会对公司未来的发展探索出了行之有效的方法，对于我司在今后的生产经营过程中也有重要的作用。

专题总结会在友好而激烈，坦诚而包容的氛围中进行

我司主要负责人，总经理刁雪梅女士宣布专题总结会开始进入议题

我司主要负责人，总经理刁雪梅女士在会上提出了“幸福园林企业”的战略构想

我司主要负责人，董事长王昌先生在会上强调了公司贯彻管理制度的决心和力度

我司主要负责人，董事长王昌先生向优秀施工个人现场发放现金奖励

我司主要负责人，董事长王昌先生现场为优秀施工项目部负责人现场发放现金奖励